任职要求：

1.1-3年同行业管理经验，有独立安排工作能力；

2.善于与人沟通，有责任心，懂得如何培训员工，调动员工积极性。

岗位职责：

1.做好部门带头人作用，对经理分配的任务要按质、按量、按时完成；

2.发挥好带头人作用，对自己严格要求，对属下热情帮助，耐心辅导搞好现场培训，并带领属下员工严格按照操作规程进行接待；

3.抓好员工纪律、服务态度，了解员工思想情绪，业务技术水平和思想作风；

4.落实每天卫生工作计划，保持卫生整洁。检查每日各区域卫生及设备、备品的摆放情况；

5.做好安全和节水节电工作；

6.坚守岗位，保证客人安全，勤巡视，发现问题及时处理汇报；

7.按规定，按标准定期检查并测定所管区域内的项目，有关的卫生标准及器材消毒情况，并做好记录；

8.认真监督每日员工考勤情况，随时检查各员工的仪表，仪容及工作情况；

9.主持每日部门例会，有问题及时汇报上级，检查各分担区内的各项设备、设施的完好及安全情况；

10.工作时间勤巡视，发现问题及时处理并做好记录；

11.掌握好客人的各项情况，合理安排组织人力，解决员工之间的内部矛盾，负责做好员工的思想工作，调动员工的工作积极性。

二、咨客/服务接待3人 薪资：3800-4500元/月