为深入贯彻落实我省关于促进高校毕业生留省就业工作部署，9月19日，哈尔滨金融学院举办“情系黑土地?就业在龙江”2026届毕业生留省就业供需见面会。

省教育厅高校学生处一级调研员崔志伟亲临现场指导，他充分肯定了学校聚焦金融行业特色，整合校友资源优势，建立政校企多方联动机制的就业工作思路，鼓励学校在新一轮就业工作中取得更好成绩。学校党委副书记、校长张林，党委副书记刘景顺、黄强，副校长于雷、武建龙、刘任重等校领导走入见面会现场，与用人单位代表热情交流，详细了解用工需求、毕业生职业发展路径及行业发展趋势。各二级学院党政班子现场开展访企活动，围绕校企合作、供需对接、产教融合等方面达成多个意向。

为提高供需见面会综合服务效能，现场还设置了AI赋能职业能力提升专区和留省就业政策咨询区。“AI求职加油站”，AI简历优化、AI模拟面试、AI职业咨询师和AI智慧照等数智化就业指导服务受到参会学生的欢迎。留省就业政策咨询区内，学校组织部、团委、武装部为学生耐心解读选调生、西部计划和征兵入伍政策，道外区人力资源服务中心现场宣传留市、留区人才政策，让参会学生收获满满。

据统计，此次供需见面会共有87家企业参会，涵盖银行、证券、保险、投资、金融科技及地方优质企业等多个领域，金融行业占比35%，省内单位占比80%以上，提供岗位260个，需求人数5277人。来自20所高校的2500余名毕业生参会，并通过“线上+线下”双模式，投递简历3100余份。

本次供需见面会得到了黑龙江省证券业协会、黑龙江人才发展集团有限公司以及中国教育在线、超星等平台的全方位支持。学校战略协议签约单位黑龙江交易集团统筹旗下7家企业参会并设立招聘专区，中国邮政集团黑龙江分公司校招系列活动成为供需见面会的亮点。

供需见面会的成功举办，展现了政、校、企三方协同推进、数智化精准匹配和全链条就业服务有机结合的成效。下一步，学校将持续完善“互联网+就业”服务体系，深化政校企合作力度，创新合作机制，高效整合就业资源，助力毕业生高质量就业，为区域经济发展增添新动能。