2022届高校毕业生就业工作启动以来，省校两级就业工作部门充分发挥校园招聘市场主渠道作用，促进供需有效对接、精准匹配，提质增效。在“金九银十”的招聘黄金季，各高校克服疫情给高校毕业生就业带来的不利因素和影响，积极开展线上双选会、空中宣讲会。自10月13日，各高校按照“科学有效防控、安全有序招聘”的原则，陆续恢复了线下校园招聘活动。省级就业市场举办的以“就业有我 助你前行”为主题的“教育部24365就业招聘服务·黑龙江省2022届高校毕业生秋季网络双选活动”，全省民办院校、医药类院校、师范类院校、理工类院校、农林类院校、体育类院校协作体线上招聘活动同步进行，持续搭建2022届高校毕业生供需对接平台，助力毕业生尽早尽快就业。省大学生就业创业指导中心发布工作提示，提醒各高校调整好就业工作节奏，早规划、快部署、重行动。在落实疫情防控要求的基础上，想方设法为用人单位进校招聘、毕业生办理就业手续、学生实习实训提供方便、快捷、有效的就业服务，做到就业工作与疫情防控工作两手抓两不误。

下一步，省大学生就业创业指导中心将结合疫情防控情况，适时举办留省就业主题校园招聘活动，组建行业性校企合作联盟，推动校企协作，引导广大毕业生为龙江发展建功立业。