深圳市乐有家控股集团（原名为深圳市家家顺控股集团，下述简称“集团”）成立于2008年，业务涵盖二手房买卖、房屋租赁、项目策划、新房代理、电子商务、资产管理、金融服务等领域，致力于打造一个线上线下一体化的E2E智能生态系统，为客户提供放心、省心、顺心的服务和解决方案。集团旗下有数百家子公司，例如顺联担保、物联科技、乐有家房产交易等，乐有家目前已进驻城市150+，门店5000+，人员30000+。

集团荣誉：

◆五次蝉联年度最佳雇主

◆优秀企业大学

◆中国年度最佳雇主-校招案例奖

◆广东省诚信企业

◆中国十大最知名品牌中介奖

◆全国优秀房地产经纪机构

◆房产风云影响力经纪公司

◆房地产经纪人行业最佳服务奖

◆最值得信任的地产经纪品牌

◆中国最具生命力百强企业

◆中国好商家最佳口碑传播奖

◆最受网友喜爱品牌中介奖

招聘岗位：

一、新营销/储备干部/管培生10人

工作内容：

1.获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务。

2.运用E2E（端到端）理念，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区，为用户提供“最前一公里”到“最后一公里”的房产交易服务解决方案。

3.在精耕的社区及商圈，开展走亲访友式的用户关系维护等工作，服务社区，实地考察房源并提供专业建议，及时促进买卖双方商务谈判。

4.在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制新的置业规划，与客户建立长久友好、良性循环的合作关系

岗位待遇：

收入自主制，薪酬福利包括底薪、各项补贴和奖金：

深圳：本科薪酬7500元起（无责底薪6000+真服务津贴1500）/大专薪酬6800元起（无责底薪5300+真服务津贴1500）+55%超高业绩奖核算比例

广州：本科薪酬7200元起（无责底薪5700+真服务绩效1500）/大专薪酬6400（无责底薪4900+真服务绩效1500）+55%超高业绩奖核算比例

二、人事行政10人

工作内容：

1.企业文化、政策的宣导落地，总部各类通知、文件和信息的传达.

2.负责招聘组队、考勤监督、人事手续等人力资源管理工作，并协助店长做好团队建设。

3..负责门店及协助片区、区域会议材料的准备、会议的组织和活动策划。

岗位待遇：

高薪文职岗位，提升员工幸福感：

深圳：全日制大专及以上学历，18-28周岁，无责任底薪5500起，另享有招聘奖金、门店管理奖金等，综合工资8000+

广州：全日制大专及以上学历，18-28周岁，无责任底薪5200起，另享有招聘奖金、门店管理奖金等，综合工资7000+

三、职能高储10人

工作内容：

1.参与集团战略规划、业务经营计划编制和重大决策的研讨；

2.协助董事长做好集团人才配置、重要人才招聘与考核、团队架构搭建等；

3.协助董事长做好相关工作现场办公管理与团队人员管理，做好综合性协调与组织、落实奖惩；

4.负责检查监督、跟进落实董事长布置的所有事项并能实时汇报各项情况；

5.负责统筹推进部门六化工作、会务管理、决议传达与落实、资源开拓与公关外联等工作；

6.完成董事长授权或交办的其他事项。

岗位待遇：

超有竞争力、高待遇的职能高级管培生：

①职能高储（董助）转正年薪12.8万起，一年13+N薪，具体面议，每年至少一次晋级加薪机会！

②五险一金、带薪假期、年终奖

③授课奖、创新奖、仁杰奖、员工互助金政策

④节日大礼包、贴心购物卡、人才房

⑤丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游

⑥大学生租房免佣

福利待遇——

◆提供住宿，试用期可享有转正薪资待遇；

◆五险、带薪假期、年终奖；

◆授课奖、仁杰奖、员工互助金；

◆节日大礼包、贴心购物卡、超质感工装、人才房、大学生租房免佣；

◆丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游；

◆校招生享受一次来程路费报销。

◆一对一导师免费培训带教，内部培训免费，小白到大咖。

联系总经办主任：李长鹏

联系方式：15938389268（同微信）

集团招聘官网：hr.leyoujia.com（含更多招聘行程安排、师哥师姐风采等）